Волна массовых увольнений обрушилась на мировую экономику

Компании по всему миру ускоряют темпы увольнений. На этот тренд указало агентство Reuters.

По подсчетам агентства, лишь в сентябре американские корпорации объявили более чем о 25 тысячах сокращений. В начале года логистический гигант UPS сообщил о почти 50 тысячах увольнений. В Европе совокупное число сокращений превысило 20 тысяч, и основную долю обеспечила Nestle, которая на прошлой неделе объявила о сокращении 16 тысяч сотрудников.

Наши цены

Гендиректор нью-йоркской 50 Park Investments Адам Сархан рассматривает происходящее как признак замедления экономики. По его словам, волны массовых увольнений не бывают характерны для сильной экономической конъюнктуры.

box3906219

Причины сокращений различаются. В ряде компаний, включая Target и Nestle, новые руководители взялись за масштабную реструктуризацию. Производитель детской одежды Carter’s урезает 15 процентов офисных позиций из-за высоких импортных тарифов, введенных президентом США Дональдом Трампом.

Примечательно, что такие компании, как Amazon и Target, сокращают главным образом не рабочих на фабриках, а «белых воротничков», сильнее всего затронутых автоматизацией на базе искусственного интеллекта. Некоторые аналитики видят в шагах Amazon ранний сигнал более глубоких структурных перемен, поскольку бизнес стремится оправдать миллиарды, вложенные в ИИ-инструменты. Почти 80 процентов руководителей признают серьезное давление со стороны советов директоров и инвесторов с требованием доказать, что искусственный интеллект снижает издержки и повышает прибыль. В Target под сокращение попадут 8 процентов штата, тогда как в Amazon речь идет лишь о 14 тысячах позиций из полутора миллионов сотрудников.

Экономисты отмечают, что рынок труда застрял в «фазе низкого найма и низкого увольнения»: компании постепенно уменьшают численность персонала, не закрывая освободившиеся вакансии. Если темпы увольнений ускорятся, это может еще сильнее пошатнуть потребительское доверие и ударить по экономике США, которая и без того испытывает давление из-за тарифов и инфляции, превышающей целевые ориентиры Федеральной резервной системы.

«Бизнес затаился, пытаясь разобраться в происходящем», — отметила экономист Indeed Hiring Lab Эллисон Шривастава.

В России в период с 2022 по 2025 год хотя бы раз потеряли работу 13 процентов IT-специалистов, при этом 55 процентов из них указали, что уход произошел из-за сокращения.

Источник: Lenta.ru